社保是指国家为保障公民的基本生活和社会保障而设立的一种社会保险制度。在一些特殊情况下，个人可能需要退保，以解决个人的特殊需求。那么，社保退保需要满足哪些条件呢?

　　一、社保退保需要什么条件

　　1. 辞职或失业：个人辞职或失业后，可以申请退保。在辞职或失业后，个人不再享受社保待遇，因此可以选择退保。

　　2. 年满退休年龄：根据国家规定，达到法定退休年龄的人员可以申请退保。退休后，个人不再需要社保待遇，因此可以选择退保。

　　3. 个人移民或出国定居：个人移民或出国定居后，不再居住在国内，也不再享受国内的社保待遇，因此可以选择退保。

　　4. 个人死亡：个人死亡后，其家属可以申请退保。退保后，社保待遇将转给其合法继承人或受益人。

　　二、社保退保需要什么材料

　　1. 退保申请表：个人需要填写退保申请表，包括个人基本信息、退保原因等。

　　2. 身份证明：个人需要提供有效的身份证明，如身份证、护照等。

　　3. 工作证明：个人需要提供与社保缴纳相关的工作证明，如劳动合同、工资单等。

　　4. 其他证明材料：根据不同的退保原因，个人可能需要提供其他相关的证明材料，如辞职证明、失业证明、退休证明等。

　　三、社保退保能退多少钱

　　社保退保金额的具体计算方式和退还比例会根据不同国家和地区的社会保险制度而有所不同。以下是一些常见的情况：

　　1、缴费基数累积：在一些国家和地区，社会保险的退保金额可能包括您在缴费期间累积的缴费基数。这意味着您可以获得部分或全部已缴纳的社会保险费用。

　　2、退费比例：社会保险的退费比例通常由政府规定，并根据您的缴费历史和个人情况进行计算。退费比例可能因各种因素而有所不同，如参保年限、职业类别、工资水平等。

　　3、扣除手续费或管理费：在社会保险退保时，可能会扣除一定的手续费或管理费。这意味着您实际能够获得的退款金额可能会减少。

　　社保退保是个人根据特殊需求选择的一种权利。退保需要满足一定的条件，并提供相应的材料。退保金额根据个人缴纳的社保费用和个人账户余额来确定。个人在退保前应仔细了解相关政策和规定，确保自己的权益得到保障。